Mirian Izquierdo, presidenta de la Fundación Woman Forward, analiza en esta entrevista los motivos por los que aún no se ha conseguido que la presencia de las mujeres en los consejos de administración alcance el 30% recomendado por el Código del Buen Gobierno de la CNMV para 2020, así como las aportaciones que estas pueden realizar a las organizaciones desde los órganos directivos, entre los que destaca que “hacen más transparentes a las organizaciones y mejoran el gobierno corporativo”. Mirian explica, asimismo, los principales obstáculos con los que se encuentran las mujeres para acceder a los puestos de máxima decisión y explica los motivos por los que su fundación ha creado el programa Women Joining Boards (WJB), que persigue crear valor en las empresas, promoviendo el liderazgo femenino.
